یکشنبه, اردیبهشت ۲۹, ۱۳۹۸

کارآفرینی و موفقیت در کار

آیامحیط کار جای خوش گذرانی است!؟

خدمتتان عرض کنم که معمولا ما کسب وکارمان را طوری مدیریت می‌کنیم که انگار فقط با اعداد و ارقام سر و کار داریم، مثل تعداد نقص‌ها در هر نوبت تولید یا تعداد دقایقی که یک کارمند تاخیر کرده است ویا خبط و خطایی که یک کارگر مرتکب شده! امامتاسفانه و ... ادامه مطلب »

شعار تبلیغاتی

یکی از مهمترین اعمالی که موسسات، شرکتها و سازمانهای خصوصی و حتی دولتی باید به آن توجه خاصی نمایند داشتن یک لوگوی زیبا و شکیل و گویای خدماتشان میباشد که  با بِرَند سازی و خدمات متمایز و عالی و تاثیرگذار در ذهن مشتریان و مردم ماندگار خواهدگردید و دراین اثنا ... ادامه مطلب »

نکات مهمی که رهبر هر تیمی بایدبداند

در زمانه و عصری هستیم و زندگی وکاروتلاش می‌کنیم که سیستم قدیمی رئیس_کارمندی، حداقل برای استارت آپ‌هایی که مبتنی بر یک تیم، به سوی یک آرمان حرکت می‌کنند مناسب نیست و همه‌ی ما به اهمیت نقش یک رهبر در چنین سازمان‌هایی کاملا واقف هستیم. حالا بنظرشما این رهبر چه ویژگی‌هایی ... ادامه مطلب »

تکنیک رشدبازاریابی

چگونه می‌توانید بازارهایتان را گسترش دهید؟ ۵ استراتژی خلاقانه و مهم برای رشد بازاریابی وجود دارد.  اولین روش، اینکه می‌توانید با تصحیح محصول، تبلیغ موثرتر، قرار دادن محصولات در یک بسته، خارج کردن آن‌ها از بسته‌های خاص، گسترش کانال‌های توزیع یا کاهش قیمت، تعداد بیشتری از محصول فعلی را در ... ادامه مطلب »

نکات بسیارمهم وکلیدی برای موفقیت در کار و زندگی

 ۴۰ نکته بسیار مهم وکلیدی برای موفقیت در کار و زندگی ازدکتر محیی : ۱- با ارزش ترین دارایی ما توانایی کسب درآمد است نه آن پولی که به دست می آوریم. توانایی از دست نمی رود اما پول و ثروت ممکن است بارها از دست برود. ۲- موفقیت مانند ... ادامه مطلب »

آیا میدانیدچگونه فروش را بالا ببریم !؟

شاید شما نیز از فروش محصولاتتان راضی نیستید یا فکر می‌کنید جا دارد محصولتان بیش‌تر فروش برود. یکی از چالش‌های اساسی پیش‌روی کارآفرینان این است که چگونه فروش را بالا ببریم ؟ بالا بردن فروش محصول نیاز به اقداماتی فراتر از ارائه محصول به بازار دارد. باید تحقیق کنید و ... ادامه مطلب »

برای ثروتمند شدن،نباید این دروغ هاراباورکنید!

لطفاً توجه کنید که ثروتمند شدن تبدیل به دغدغه زندگی بسیاری از جوانان امروزی شده… تا جایی که اکثر جوانان حاضر هستد حتی از راه‌های سریع پولدار شوند که این میتواند مشکل ساز باشد. در واقع، «راه های سریع پولدار شدن» فقط باعث میشوند خیلی زودتر فقیر شوید. اما مسئله اصلی این است که ... ادامه مطلب »

نقش مدیران زیرک درموفقیت کارکنان

۱٫ پایبندی به تعهدات بیخیالی بیماری است که می تواند سد راه موفقیت مدیران باشد.مدیران موفق آموخته اند که به هیچوجه نباید به تعهدات خود پشت پا بزنند . تجربه به آنها آموخته است که باید برای پایبندی به قول و حرف خود تمامی راه های ممکن را بیازمایند. مدیر ... ادامه مطلب »

آیامیتوان کارمندان را به افرادی کارآفرین تبدیل کرد!؟

کارمندانی که مثل کارآفرینان فکر می کنند بسیار باانگیزه بوده و توانایی های بسیار خوبی برای حل مسئله دارند. با روش های زیر می توانید طرز فکر #کارآفرینانه را در بین کارمندان #پرورش دهید: ۱⃣ #کارمندان را #توانمند کنید 🔸توانمندسازی کارمندان، تاثیر مستقیم بر عملکرد شغلی و تاثیر غیرمستقیم بر ... ادامه مطلب »

۲۰ دستآورد شخصی از ۲۵ سال کار آفرینی

کارآفرینان یک مسیر منحصر به فرد را دنبال می کنند، و گاهی اوقات مشاوره زندگی که ما از دوستان، خانواده و اینترنت جمع آوری می کنیم، کاملا آن چیزی که ما نیاز داریم نیست. در عوض، ما به دنبال توصیه هایی هستیم که مناسب اهداف بلند پروازانه و حرفه ما ... ادامه مطلب »